Kommunikationstraining (für Einsteiger:innen)

Developmentcenter - Orientierungsassessment (Erkenne deine Sozialkompetenz und entwickle sie weiter) (für Einsteiger:innen)

Feedback und Dialogfähigkeit (offen)

Gruppendynamik (offen)

Gesprächsführung (offen)

Zielorientiert moderieren. Methodisch leiten. (offen)

Mediation Basic (offen)

Grundlagen der Rhetorik (offen)

Gender und Diversität (offen)

Frei geschrieben - Gute Texte schreiben mit Schwung + Strategie (offen)

Improvisation und Körpersprache (offen)

Outdoor-Teamtraining (offen)

Soziale Kompetenz im Umgang mit behinderten Menschen (offen)

Interkulturelle Kompetenz (offen)

Stress- & Zeitmanagement (offen)

Encouraging-Training – Stärken, Festigen und Entfalten der persönlichen emotionalen und sozialen Kompetenz (offen)

Lebens- & Karriereplanung für Studierende (offen)

Nachhaltig Handeln: Persönliche Veränderung hin zu nachhaltigen Lebensweisen (offen)

Coaching in Theorie und Praxis (offen)

V-Blogs: Wie kommuniziere ich Wissenschaft? (offen)

Verhandeln - fair und effektiv (für Fortgeschrittene)

Konfliktmanagement (für Fortgeschrittene)

Interaktive Konfliktbearbeitung. Vermittlung in komplexen und interkulturellen Konfliktfeldern (für Fortgeschrittene)

Führen von MitarbeiterInnen und Teams (für Fortgeschrittene)

Führen und sich führen lassen (offen)

Projektmanagement und Projektökonomie (für Fortgeschrittene)

Skills 4 Change – Veränderungskompetenz (Praxisprojekt) (für Fortgeschrittene)

Prozessorientiertes Leiten von Gruppen und Teams (für Fortgeschrittene)

Organisationslaboratorium - Organisationstraining (für Fortgeschrittene)

Beratungskompetenz als Komplementärkompetenz (für Fortgeschrittene)

The art of being right. How to win arguments (offen; englisch)

Leading Virtual Teams in a Multicultural World (offen; englisch)

Global Leadership Dynamics (offen; englisch)  NEU